为进一步健全就业公共服务体系、精准服务农村富余劳动力及脱贫人员等重点群体、为乡村振兴提供坚实劳动要素保障。黄坊乡零工驿站正式揭牌成立。黄坊乡围绕“零工驿站”服务模式，通过搭建“村居+公共就业服务机构+人力资源服务机构”的立体服务，打造具有本地特色的零工服务驿站、帮助就业困难人员多渠道实现就业，构建集就业需求排摸、就业岗位筹集、就业供需匹配、就业能力提升、就业援助帮扶、创业指导服务于一体的“六位一体”综合服务平台。

　　一、诚信的起点：规范运营，信息透明

　　零工驿站在成立之初，就明确了诚信运营的理念，制定了严格的管理制度。驿站要求所有入驻的用工单位必须提供真实的企业信息、营业执照以及详细的用工需求和薪资待遇，同时对零工人员的身份信息、技能水平和健康状况进行严格审核，确保双方信息的真实性和可靠性。

　　在信息展示方面，驿站通过线上线下相结合的方式，将用工信息和零工人员信息进行公开透明的展示。这种透明的信息展示方式，让双方能够更加直观地了解彼此，减少了信息不对称带来的误解和纠纷。

　　二、诚信的坚守：用心服务，保障权益

　　零工驿站不仅注重信息的透明，更在服务上用心用力，全方位保障零工人员和用工单位的权益。

　　对于零工人员，驿站提供技能培训和职业指导服务。驿站设立了专门的咨询窗口，为零工人员提供职业规划、劳动法律法规等方面的咨询服务，引导他们树立正确的就业观念，维护自身合法权益。

　　三、诚信的收获：合作共赢，口碑相传

　　零工驿站的诚信运营，赢得了零工人员和用工单位的广泛赞誉，也带来了良好的社会效益和经济效益。

　　从零工人员的角度来看，驿站为他们提供了更多的就业机会和更高的收入。许多零工人员通过驿站找到了稳定的工作，生活质量得到了显著提高。对于用工单位来说，驿站帮助他们解决了招工难的问题，提高了工作效率。零工驿站的诚信运营，不仅让零工人员和用工单位受益，也得到了社会各界的认可让更多的人了解到了诚信零工的重要性和价值。

　　零工驿站的诚信之路还在继续，它正以诚信为基石，不断创新和发展，为零工人员和用工单位搭建起更加坚实的桥梁，为社会的和谐稳定和经济发展贡献着自己的力量。