8月22日下午,建宁县召开教育工作座谈会。县委书记郑剑波，县委常委、宣传部长阴晓萍、副县长孙元玲出席会议，阴晓萍主持座谈会。

　　座谈会上，教育局党委书记、局长丁升对教育系统一年来“补短板、提质量”工作进行汇报，全县各中小学校长、教师代表分别围绕教学质量、阅读教育、均衡发展、队伍建设、班主任工作等多个问题进行了发言讨论。

　　听取大家的发言后，县委书记郑剑波对县委十二届四次全会以来全县学校管理、教学质量、队伍建设、教育改革等方面取得的成绩给予了充分的肯定。并值此第34个教师节来临和新学期开学之际，代表县委、县政府向全县广大教职工表示节日的问候，并致以崇高的敬意。同时，郑剑波勉励全县教育工作者和广大教职员工：要多一份情怀，广泛凝聚起教育兴县的重大责任。多年来，县委、县政府始终把教育摆在优先发展的战略地位，教育在整个经济、社会、文化发展中起着先导性、基础性、决定性的作用。因此，要求县领导、各部门、教育局班子要做到要以上率下、勇挑重担、主动出马、亲自上阵、靠前指挥，把教育作为最重的事情扛起来，向最痛处发力，向最难处攻坚；要多一份担当，发挥名师名校长关键表率作用。一个好的校长既是精通教学的教育家，也是有先进办学理念和学校发展理念的思想家，还要懂得经营、善于管理。要让那些能静下心、沉下身、懂管理、抓教学、操守好的人来管理好学校；要多一份奉献，激活教师主观能动作用。要牢固树立人才兴教理念，把建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的中小学教师队伍和管理人员队伍，作为提升教育质量的根本抓紧抓实。要甘于奉献，敢于担当，做学生的良师益友，将自己的发展和社会的需要相结合，要符合时代要求；要提升素养，要提升教师自身学科素质，响应“培育名师团队”政策，全县教师要积极开展多种形式阅读活动；要多一份关怀，不断健全完善教师奖惩机制。教师是个特殊的职业，对精神、道德方面的要求非常高，长期默默无闻、辛勤耕耘，必须靠事业留人、靠感情留人、靠适当的待遇留人。要贯彻好中央和省市县关于教育事业发展等文件，要落实班主任工作、培优补差、教学质量考评、名师名校长待遇等，要重奖能力突出、成绩优秀、师德高尚的校长、班主任、科任教师等；要多一份投入，真正形成尊师重教的社会风尚。在推动全县教育事业发展这个问题上，县委、县政府意见是相当统一的，一定会不遗余力地支持全县教育事业的发展，特别在保障教育经费方面，以后县财政对教育的投入将会逐步增加，向高质量发展看齐，推动基本均衡向优质均衡升级，让每个孩子不仅能上学，还要上好学，真正让全县百姓享受更加优质而公平的教育。

　　县委办、政府办、编办、财政局、人社局等相关部门负责人，教育局班子成员、局机关部分股室负责人，部分学校校长、教师代表共30余人参加座谈。